בנק הפועלים ו-Bizmax מציגים: "דה-סקול", בית הספר שמגדיל את ההכנסות לעסקים החרדיים

מרכז החדשנות החרדי Bizmax ובנק הפועלים, משיקים את מחזור ב' של "דה-סקול", בית הספר לעסקים ויזמות המיועד לבעלי עסקים מהחברה החרדית. נתונים מצביעים כי קיימים פערים משמעותיים בין בעלי עסקים חרדים לעמיתיהם בציבור הכללי, אולם הבוגרים שכבר עברו את התכנית מוכיחים כי הפערים ניתנים לגישור ואף ליתרון, כאשר מקבלים כלים נכונים וליווי עסקי איכותי.

בוגרי המחזור הראשון כבר מדווחים על שינוי משמעותי. עידן דהן, בעלי "המרכז לחיסכון במשכנתאות", מספר כי "לאחר חודשיים בלבד בתכנית כבר נרשמה אצלי קפיצה בהכנסות של עשרות אחוזים, ואני בדרך לעוד קפיצה נוספת. התכנית הגשימה לי את כל היעדים שהצבתי לעצמי". אחרים מספרים כי מעבר לשיפור במדדים הפיננסיים, נוצרה גם קהילה עסקית תומכת ונטוורקינג חזק שממשיכה לפעול גם לאחר סיום הלימודים. קהילה שמאפשרת שיתופי פעולה, עצות הדדיות ותמיכה יומיומית.

בוגרים נוספים מתארים את "דה-סקול" כחוויה מהפכנית: "פתאום אתה לומד לראות את העסק שלך כמו מנכ"ל אמיתי", אומר אחד מבוגרי המחזור הראשון, "אתה מתחיל לחשוב במונחים של צמיחה, לא של הישרדות".

ביה"ס לעסקים "דה-סקול" משמש כמסלול צמיחה אינטנסיבי בן שישה חודשים, הכולל כ-200 שעות לימוד והטמעה, לצד ליווי עסקי אישי צמוד. המחזור החדש, שיפתח בקרוב, מיועד לבעלי עסקים חרדים בעלי ותק של שלוש עד חמש שנים לפחות, בעלי פוטנציאל צמיחה גבוה ומוכנות להשקעה והתמסרות.

לפי נתוני המחזור הראשון של בית הספר, בעלי העסקים דיווחו על גידול ממוצע של 28% במספר העובדים בעסק, גידול של 27% בהכנסות, 18% שיפור ברווחיות ועוד נתונים המצביעים על צמיחה ושיפור משמעותי בהצלחה העסקית.

'דה סקול' הוקם על רקע נתונים המצביעים כי מרבית העסקים החרדים מעסיקים פחות מחמישה עובדים, ומכניסים בממוצע כ-55% פחות מעמיתיהם במגזר הכללי, פער הנובע בראש ובראשונה ממחסור בכלים עדכניים ומפערי ידע עסקי ופיננסי.

מטרת התכנית, הראשונה מסוגה בישראל, כהגדרת מנכ"ל ביזמקס, אליהו דינוביץ, היא "ללמוד איך לנצח על עסק גדול באמת ולהפוך את בעלי העסקים למנהלים של מערכת עסקית יציבה, רחבה ורווחית, תוך פריצת תקרות הזכוכית הקיימות כיום במגזר החרדי".

הצלחת התכנית נמדדת על פי יעדים ברורים שגובשו מראש, אשר ייבחנו בתוך שנה ממועד סיום הלימודים. היעד המרכזי הוא השגת 50% גידול בהכנסות, או לחלופין 70% גידול במספר העובדים בעסק, או התרחבות של 40% בשירותי העסק לענפים ואוכלוסיות חדשות. ב-Bizmax, שהוקם ומופעל כפרויקט משותף של קרן קמ"ח, קרן אחים והרשות לפיתוח ירושלים, מציינים כי האתגר הגדול של בית הספר הוא להתמודד עם חסמי הצלחה אופייניים שגורמים לפערים משמעותיים מול עסקים שאינם חרדים.

לצורך הבטחת הרמה המקצועית הגבוהה ביותר, גויס ל"דה-סקול" בורד מקצועי מוביל, הכולל את רו"ח עמיר בירם, שותף מנהל ב-JTLV, אלון גל, מייסד ובעלים של "תות תקשורת ותוצאות", עקיבא זורייבין, יו"ר ובעלים של ISA Group, חנוך הירשוביץ, מנכ"ל "הירשוביץ 360", וערן יעקב, מנהל רשות המסים לשעבר. את ההנחיה והליווי המקצועי והאימוני מובילים מומחים ובעלי ניסיון עשיר בליווי מאות עסקים חרדיים, ובהם יהושע הס מנכ״ל צפנת המשמש גם כמנהל התוכן, אריה חכים מומחה למיתוג ושיווק, לוי רסקין מאמן עסקי עם מומחיות לתהליכי פיתוח של חברות בבעלות חרדית ועוד.

"דה-סקול"צילום: יחצ

"דה-סקול"צילום: יחצ

"דה-סקול"צילום: יחצ